“对于多数人而言，随着时间的推移，知识和经验逐渐增多，事业会有一定程度的自然增长，但是与生俱来的或后天形成的格局和境界一般增长很少，基本上是在固有的格局和境界上生活工作，很难超越自己。……不同的人，瓶颈有大有小，有早有晚。有的人瓶颈比较大、比较晚，事业到了相当程度或较晚时才遇到瓶颈。但无论大小早晚，一旦遇到瓶颈，人生和事业基本就局限在那里，很少有人能够突破。”

这段话，如今的程立读来，句句惊心，句句入心。因为，前不久，她才看明白，自己已经有许多年没有成长了！

中年倦怠，如何破？

“无可奈何花落去，不惑之年悄然来。”

40岁生日那天，程立在自己的本子上写下了这两句话。仿佛一个旁观客，她眼睁睁地看着自己的生命步入中年……当工作绩效和目标不再能够带给自己激情，当财富、声名不能带给自己心安——

40岁的女人，往前走，还有希望吗？像许多人一样，她惧怕平庸，渴望成长，却又找不到突破口，看不到希望。

回首程立的人生上半场，在旁人眼里，她已然很“优秀”了：20余年职场生涯，她的履历足够光鲜：国企高管、民企高管……她的职业操守也令人称赞：关心下属，有功必奖，团队总是热情高涨，团结一致；秉持廉洁，从不收合作方的礼物，甚至会拍着桌子对他们说：“要是再来送礼，我就终止跟你的一切合作！”

但是在不为人知的时刻，她更多感受到的是挣扎、迷茫和无助。这些情绪与旁人说道，会被认为“矫情”、“虚伪”；闷在心里，又是百般难受。一日，程立见到多年未见的老友和曾经的领导，她走上前去做的第一件事，就是抱着老友的双肩放声痛哭：“我好苦啊！”

有过相似经历的友人，对这份“苦”深有感触，她向程立推荐了《文化自信与民族复兴》以及致良知四合院的公众号。彼时，这位友人已经在四合院担任多年核心志愿者，交流中，友人生命的变化深深触动了程立：她隐约觉得，在中华文化的学习和浸润下，自己一定能找到人生苦闷的答案，并突破中年困境。

今年5月，四合院头条发布了一篇关于高管的文章：《“我太爱惜羽毛了”--一位高管的反思》，那位高管对自己人生的反思，仿佛当头一棒，“打开”了程立49年来的症结——

“我的格局和境界太低了！遇到自己不认可的人和事，就远远地避开，不肯突破舒适区，这就是我的‘羽毛’啊。只想着独善其身，从来没想过去帮助他人成长。所以49年来，我的心灵都没有成长过！”

格局与境界，限制了我的生命

那一瞬间，程立坚硬的心壳上好像裂开了一道缝。顺着这道口子，程立反思了自己与身边人的关系——

■  一是她与公公婆婆的关系

程立的公婆都是参加过渡江战役的老党员。建国后，公公在刑侦一线奋战了30年，没有在家过过一个春节。在生命的最后几年，他将多年来积累的案例经验一一记录，还参与建立了山东省的公安档案。

过去，每逢重大阅兵仪式，老人家都会穿上正装，正襟危坐，全程观看，甚至热泪盈眶。每天的新闻联播，更是他几十年雷打不动的节目，病重卧床看不了电视，就要求家人一句句读出来给他听。而程立的婆婆在离世前，捐了2万块钱的党费，还把一枚军功章留给了程立。

与两位品格如此高尚的老人生活几十年，程立却一直不太理解他们的那份对党和国家的赤诚。可今天，她终于读懂了老人：

“我的公婆是一对无畏的战士！他们的心里一直装着祖国和人民，他们总是任何时候宁可让自己的个人利益受损，也绝对不让国家和集体利益受损。”

一想到那一枚沉淀着荣誉和生命信念的军功章，程立心中就感到阵阵惭愧：

“过去我自己的境界太低，因而也没有与这个大家族的格局和境界同频共振！”

■ 二是她与儿子的关系

前几年，程立送儿子出国留学，临登机时，她反复叮嘱这儿、注意那儿，理财、健康、学习等注意事项，说了个遍。但末了，儿子只回了一句话：“妈，你放心，我不会给中国人丢脸！”

当时程立听到儿子这样说，下一秒就“闷”在那里了。那一刻，她的心情五味杂陈，在儿子身上，她照见了自己的不足：过去我对儿子的教育，就是身体健康、好好学习、快乐成长、顺利工作，但是当他说出“不会给中国人丢脸”的那一刻，他的格局和境界已经在我之上了！

要想成为儿子的榜样，作为妈妈，怎能不赶紧建设自己、成长自己！

■ 三是她与客户的关系

从事采购相关工作20多年，在每个职位上，程立都留下了漂亮的数字。与她打过交道的合作对象，都十分肯定她的职业素养。但这份肯定，是用时间和精力，一分一分地“磨”出来的。各式应酬、谈判，每调整一次工作，程立都要从头开始。

但是现在，程立明白了：哪有销售，只有做人！与客户仅仅是商务交易关系时，无论付出怎样的时间和精力，都是在“事”上忙，算计的只是“成本如何最小化，利润如何最大化”，从来未曾考虑过如何最大化地利益客户的心灵。然而，没有心灵的相交，就难以赢得信任和尊重。是否能赢得这份信任和尊重，关键看自己有没有足够的能量和智慧。

当自己的格局和境界不够时，当自己心里没有装着客户，只是装着合同条款、价格和利润时，如何能够赢得客户的尊重？从未想过利益他人心灵品质时，又如何能影响和引导客户？

怪不得这么多年的职场生涯，自己的内心落了个空空荡荡，原来，自己从未想过如何在“无形价值”上做文章，因而自己也就只是跟客户做了个等价交易。

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在40岁到49岁的9年间，程立遇到了自己的“坎儿”——人生被局限，不再舒展。但幸运的是，在友人的推介下，程立走入了中华文化的宏伟殿堂，学习了“心-道-德-事”四部曲后，她终于看到了“卡”住自己、让自己不上不下的原因：心灵未曾建设，格局与境界不够，生命的广阔程度就被牢牢限制，从而感受不到时代的壮丽与美好。

每个人心中都拥有无尽宝藏，只要遵循“心-道-德-事”四部曲，在源头——心上下功夫，明心、净心，提高心灵品质，每个人都可以不断突破瓶颈，提高自己的格局与境界，开辟全新的成长空间，迎来一次又一次的生命超越！

如今的程立，独立担当文创产品的开发与创新。在工作中，她有意识地提醒自己，不要在一事一物上较劲，而是应该明了每个项目的文化背景，了解这个项目的目的和意义所在，从而与客户在产品设计上达成宏观意义的一致认知！在与每个供应商、每位客户交往的过程中，都不忘将中华文化与圣贤思想的伟大力量传递给对方。在帮助他人心灵成长的同时，她自己的内心也在日新月异地成长！

程立可以，你也可以！深深祝福每一位同仁，建设心灵品质，提升格局与境界，享受生命的广阔与丰富！