民革萧山区基层委擦亮“引享力”品牌

在刚刚结束的民革萧山区基层委二届三次党员会议上，每一位党员都领到了一本印有“中山书苑”和自己名字的特殊笔记本，这对于萧山民革的党员们来说具有特殊的意义。

2022年，民革萧山区基层委搭建了以“同心引领 共创共享 汇聚力量”为精神内涵的民革党建活动品牌——“民革引享力”，并下设了内容涵盖自身建设、履职建言、社会服务、联络联谊等工作内容的“初心·民革讲堂”“民心·建言集萃”“润心·中山书苑”“暖心·共富萧然”“连心·广联与共”五个子品牌。五大品牌各具特色而又协同发力，将各方力量拧成一股绳，集中力量让“民革引享力”走出去。

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以文化人，筑牢思想根基

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文化汇聚人心，文化更暖民心，更强信心。为了加强民革党员队伍五大能力建设，民革萧山区基层委不断推动读书学习、主题教育、文史交流、等具有鲜明“大文化”特色的主题活动。如与区文旅局联合举办浙农·东巢艺术公园潮青年·艺术节、成立润心·中山书苑等。今年，民革萧山区基层委还将开展古建筑文化研究、迎亚运主题的活动。

加强政治引领守住初心，提升履职能力增强务实心，构建发展格局保持进取心，是推动萧山民革成为全国基层民革示范点必须锤炼的“三心”。吐故纳新、常学常新，是确保自身政治过硬和本领高强的必由之路，只有崇尚学习、持续深化学习，才能不断提高适应新时代新要求的能力素质。

萧山民革之家，取名“中山书苑”有崇尚先贤之意，是以阅读的方式向先贤致敬。它以书香为纽带，吸引名人名家名师到书苑交流学习分享，成为自觉接受中国共产党领导，践行社会主义核心价值观，弘扬中华优秀文化，服务萧山文化事业和民革工作的大学堂、创作地、新窗口。

这个春日，萧山民革发布了“润心·中山书苑”2023年活动计划，向党员们发放了“春种”系列笔记本手册，并布置了一项任务，在上面记录自己的阅读感悟、工作心得，待到10月“秋收”时，党员们要结合自己这近一年来的阅读记录，分享自己的心得。

以人为本，打造高质量党员队伍

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发展党员是党建的源头工程、基础工程。两年前，民革萧山区基层委提出“人才强党”战略，按照控制总量、提高质量、发挥作用、优化结构的严格要求，“优中选优”发展民革党员，高素质人才比例持续增长，党员规模和质量稳步提升，组织体系和年龄结构进一步优化。目前，党员平均年龄41岁，硕士以上学历达到14人，其中博士1人，党员队伍展现出更加蓬勃的生机活力，为实现多党合作可持续发展奠定了坚实的组织基础。

知人善用，方能人尽其才。这几年，在不断充实的人才队伍中，民革萧山区基层委不断挖掘人才，给有潜质的党员压担子，提供施展才华的空间和舞台，70名党员中，有省人大代表1名，市政协委员1名，区人大代表1名，区政协委员18名。多年来民革萧山区基层委紧紧围绕区委、区政府中心工作、着眼社会民生实事，结合自身界别特色、立足各自专业领域，积极参与调查研究、撰写社情民意、组织社会服务等工作，连续多年获评“民革杭州市委会信息工作先进集体”、“民革杭州市委会参政议政先进集体”等荣誉。

总体来说，民革萧山区基层委凝聚了党内的各方力量，创新党派工作思路、活动载体、方式方法，充分发挥了党建品牌的辐射和示范带动作用。

送教入村，“教育共富”的温暖诠释

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自2013年起，民革萧山区基层委便将“基层善治”的触角伸向新农村——戴村尖山下村。在前期调研走访的基础上，商议制定了具有针对性的助学服务菜单，逐步形成了一套“暑期送教”的长效服务机制。

基层委整合了党员中的资深律师、优秀教师、心理咨询师等人才资源，从德、智、体、美、劳全面发展的角度出发，为孩子们量身订制课程，每年暑期送课进村。志愿者队伍中，既有来自北干小学、汇宇小学、教育指导中心等单位的名师，还有律师、医护工作者等，共同普及文化、科学、法律、医疗、健康生活等知识的教育，努力兑现“展示村庄形象，传承先贤精神，普及文化知识”的结对共建目标。“暖心·共富萧然”戴村镇尖山下村助学活动直接受益学子达2000余人，让孩子不出村门就能享受到城区的教育资源。

不仅如此，“村歌唱幸福”“送教润童心”“文化暖冬行”等一系列特色活动也被送进乡村，这让民革力量在智慧和谐、城乡共富的萧山新农村深深扎根。

（供稿：民革区基层委）

原标题：《民革萧山区基层委擦亮“引享力”品牌》

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